Mannaráðningar nýrra valdhafa
Nú sýnist mér í fljótu bragði að ágætlega hafi tekist til við að finna nýjan Seðlabankastjóra - en maður hlýtur samt að spurja út í hvernig hann var fundinn. Og formaður bankaráðs Nýja Kaupþings, sem hætti hér á dögunum vekur líka spurningar.
Það eru til margar leiðir til að finna gott fólk. Það eru til fyrirtæki sem sérhæfa sig í ráðningum stjórnenda, líkt og annarra starfsmanna, og svo þarf helst að “screena” menn nokkuð vel, það er, að grennslast fyrir um feril þeirra - og alltaf er best að hafa úr nokkrum að velja.
Það virðist eitthvað hafa misfarist alvarlega þegar Gunnar Örn var ráðinn til Kaupþings. Ein sagan sem nú flýgur er að gamall skólafélagi Steingríms J. Sigfússonar hafi mælt með honum við Steingrím - Sigurður Sigfússon, sem ennfremur er viðskiptafélagi Gunnars úr Bræðrunum Ormsson og fleiru. Nú veit ég ekkert hvað er hæft í því, en eftir stendur spurningin um það hvernig Steingrímur álpaðist til að skip´ann. Það mætti vel spurja út í vinnubrögðin, enda má segja að á þessum erfiðu tímum í þjóðfélaginu sé það óviðunandi að biðja um ábendingu og stökkva á fyrsta mann sem býðst án þess að hafa úr fleiru að velja eða fara betur yfir feril þeirra.
Því manni sýnist að íslenskir ráðamenn hafi einfaldlega beðið um meðmæli frá norskum kollegum sínum úr systurflokkunum. Það er ágætt svo langt sem það nær - en voru einhverjir fleiri sem þóttu koma til greina, og var beðið um meðmæli með manninum frá fleiri aðilum?
Kjarni málsins er kannski sá að nú sem aldrei fyrr er kominn tími á að menn hætti að treysta í blindni á ábendingar fólks sem maður treystir, hvort sem það eru pólitískir bandamenn, gamlir vinir eða ættingjar, enda má kannski segja að það séu vinnubrögð sem ásamt mörgu öðru leiddu okkur til glötunar, hvort heldur sem var innan stjórnkerfisins eða í bankakerfinu.
